Ziel der vorliegenden Studie war es, die spezifische Situation des Handwerks in diesem demografischen Umwälzungsprozess zu untersuchen. Konkret galt es zu klären, wie gut die Handwerksunternehmen über den demografischen Wandel informiert sind, welche Veränderungen sie erwarten und ob sie diesen mit entsprechenden Anpassungsstrategien begegnen.
IfM Materialien | 2009 Absatz- und Personalpolitik des Handwerks im Zeichen des demografischen Wandels
Kranzusch, P.; Suprinovič, O.; Kay, R. (2009): Absatz- und Personalpolitik des Handwerks im Zeichen des demografischen Wandels, in: IfM Bonn (Hrsg.): IfM-Materialien Nr. 188, Bonn.