Mittelstand im Einzelnen

Während der Corona-Pandemie hat sich gezeigt, welche Chancen sich auch für kleine und mittlere Unternehmen (KMU) durch die digitale Transformation ergeben. Die statistischen Daten, die vorliegen, weisen allerdings daraufhin, dass es immer noch erhebliche Unterschiede im Hinblick auf die technologischen und personellen Voraussetzungen für die Umsetzung der Digitalisierung sowohl zwischen den KMU und den Großunternehmen als auch im europäischen Vergleich gibt.

In mehr als drei von vier Großunternehmen sind Fachkräfte der Informations- und Kommunikationstechnologie (IKT) beschäftigt (78%), während IT´ler in den KMU deutlich seltener anzutreffen sind: Lediglich 17% aller KMU in Deutschland geben an, Mitarbeiter mit ausgeprägten IT-Kompetenzen zu beschäftigen. Damit liegen KMU leicht unter dem EU-Durchschnitt von 18%. Allerdings weist gut jedes zweite mittelgroße Unternehmen (43%) entsprechendes Knowhow im Personalbestand auf, bei den kleinen Unternehmen ist es in Deutschland nur gut jedes achte Unternehmen (12%).

Während EU-weit 18% der KMU Maßnahmen zur Erweiterung bzw. Vertiefung der IKT-Fertigkeiten ihres Personals durchführen, liegt der Anteil bei den KMU in Deutschland bei 22%. Damit ist in Deutschland der Anteil im Vergleich zum Vorjahr um 8 Prozentpunkte gesunken. Auch wenn der Rückgang, der auf die Covid-19 Pandemie zurückzuführen ist in Deutschland ausgeprägter als in anderen Ländern ist, liegt der Anteilswert immer noch über dem EU-Durchschnitt.

Der Anteil an Unternehmen, die mindestens 1% ihres Umsatzes mit Online-Verkäufen erwirtschaftet, ist im Vergleich zum Vorjahr gestiegen. Die KMU in Deutschland haben einen Zuwachs um zwei Prozentpunkte und die großen Unternehmen um einen Prozentpunkt im Vergleich zum Vorjahr erzielt. Damit liegen die KMUs in Deutschland leicht über dem EU-Durchschnitt.